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« Placer nos engagements au cœur de notre vision d’entreprise »
Chez KAPORAL si nous avons une énergie débordante ce n’est pas pour la gaspiller !

Nous voulons mobiliser nos collaborateurs, nos fournisseurs comme nos clients, nous voulons entraîner tout le monde avec nous pour agir concrètement sur la planète.

KAPORAL a une ambition « Habiller les générations qui veulent changer le monde », c’est le sens profond que nous voulons donner à notre activité, c’est l’âme de notre marque qui se réveille. En 2020 nous voyons plus grand, plus haut, plus fort, nous voulons habiller les nouvelles générations positives, celles qui s’impliquent, qui s’engagent, celles qui y croient ! Et cette vision inspirante, nous la partageons avec toutes les parties prenantes, tous ceux qui de près ou de loin s’approchent de KAPORAL.
En 2020, KAPORAL s’inscrit dans une démarche internationale en signant le Pacte Mondial (Global Compact) des Nations Unies visant à inciter les entreprises du monde entier qui sont volontaires à adopter une attitude responsable quant aux droits de l’homme, aux règles du travail, à l’environnement et à la lutte contre la corruption. En tant qu’entreprise adhérente et toujours en mouvement, nous nous engageons à progresser chaque année dans chacun de ces quatre thèmes à travers un rapport annuel et transparent.
croissance ecologique

Notre engagement 2020
Signer un partenariat avec le Global Compact de l’ONU et Contribuer aux Objectifs du Développement Durable (ODD), notamment :

croissance ecologique
Travail décent et croissance économique (8)
consommation eau
Consommation et production responsables (12)
climat
Lutte contre les changements climatiques (13)
vie aquatique
Vie aquatique (14).
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Proposer des vêtements à plus faible impact environnemental
Nous sommes évidemment conscients des impacts environnementaux liés à la fabrication des produits textiles. Depuis 2016 KAPORAL a décidé de réduire son impact écologique et cette démarche sera encore plus forte pour les 3 prochaines années.
Bleu Impact : réduis ton empreinte, pas ton impact.

Notre Programme Bleu Impact lancé en 2019 porte notre vision du denim écologique. Un jean qui respecte les ressources naturelles et plus particulièrement l’eau. A chaque étape de conception et de fabrication de nos jeans Bleu Impact, nous nous engageons à produire mieux : depuis l’origine de la fibre à la teinture indigo, les traitements sont choisis afin de consommer très peu d’eau, de recycler les fibres coton et polyester, d’éliminer les micro plastiques de nos jeans.
Kaporal Rachète et Recycle Ton Jean

Notre cœur balance entre recycling et upcycling. Depuis 2014, notre opération Kaporal Recycle Ton Jean permet de revaloriser les jeans en fin de vie en les collectant dans nos boutiques (1 jean rapporté = un bon d’achat de 20 €). Les jeans sont ensuite recyclés en isolant thermique et phonique grâce à notre partenaire le Relais ou upcyclés en faisant travailler les ateliers d’insertion par la confection 13 A’TIPIK à Marseille.
KaporalVintage.com : notre nouveau site de vêtements d’occasion

Parce qu’acheter des vêtements portés par d’autres n’est plus un tabou: en 2019 plus d’un tiers des français ont franchi le pas. Parce que nos Kaporal Addicts souhaitent échanger et découvrir des produits inédits de nos vestiaires et collections passées. Aussi nous souhaitons proposer à notre communauté un site dédié qui leur permettra à travers une plateforme simple d’achat et de vente de donner une seconde vie aux vêtements qu’ils possèdent.
croissance ecologique

Notre engagement 2020

Proposer 30% de jeans Bleu Impact
Proposer 30% de jeans Bleu Impact
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« Garantir une chaîne d’approvisionnement responsable et citoyenne »
Porter une étiquette KAPORAL a du sens. Nos fournisseurs ont au cœur de notre métier et nous travaillons avec eux pour un approvisionnement responsable, de même qu’il est important pour nous de partager nos valeurs jusque dans nos points de vente qui font le lien avec nos clients.

KAPORAL fédère et embarque ses usines comme ses fournisseurs dans la grande aventure du développement durable. C’est ce que nous réalisons à travers une démarche d’achats responsables : nous inspirons nos fournisseurs, les incitons à améliorer eux aussi leurs pratiques sociales et environnementales. Nous choisissons particulièrement l’innovation avec des partenaires qui trouvent des solutions pour le monde demain en proposant des produits propres pour la fabrication, la confection et la transformation du textile d’habillement.
Pour faire en sorte que nos usines respectent un haut niveau d’engagement social et environnemental, KAPORAL lance une démarche d’audits de ses fournisseurs qui visent à les évaluer, les accompagner et les faire grandir en innovant à leurs côtés. Les audits sont réalisés avec nos équipes et par des tiers de confiance sur la base d’un référentiel international, pour attester de la performance sociétale des usines.
Dans le prolongement de notre démarche d’approvisionnement et de fabrication plus responsable, amorcer la relocalisation d’une partie de notre production en France, nous tient à cœur. Avec Jean de Nîmes, KAPORAL porte ce défi : celui de relocaliser une partie de sa confection en France et ainsi raviver l’histoire du jean made in France, depuis ses terres d’origine méditerranéennes. Plus que jamais, KAPORAL se différencie par sa ligne cocorico lancée en 2017, qui, au fil des saisons, mêlent les savoir-faire de différentes régions françaises.

découvrir jean de nîmes
Les matériaux pour le décor des boutiques tendent de plus en plus à illustrer le made in France, à l’image d’un produit comme Jean de Nîmes. Nous travaillons avec des fournisseurs en mobiliers certifiés et innovants qui utilisent du matériel français et selon un savoir-faire artisanal, pour afficher des boutiques KAPORAL made in France.
croissance ecologique

Notre engagement 2020

croissance ecologique
100% de nos fournisseurs signataires de notre charte d’achats responsables.
consommation eau
Rendre visible nos engagements en boutique et sur notre site e-commerce.
climat
100% de nos fournisseurs audités.
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« Construire avec nos collaborateurs une entreprise responsable »
Nous avons besoin de tout le monde dans notre aventure ! Entre son siège marseillais et son réseau de boutiques sur toute la France et dans le monde, KAPORAL s’appuie sur ses collaborateurs et la « KAPORAL attitude » pour construire une entreprise responsable et engagée.

Des collaborateurs acteurs : voilà ce que nous aimons. Depuis 2014 KAPORAL a développé une véritable culture d’appartenance « Be KAPORAL » avec ses collaborateurs pour créer une dynamique dans laquelle chacun contribue individuellement et collectivement au rayonnement de l’entreprise. Mais cela ne suffit pas : nous voulons faire des nos collaborateurs de véritables ambassadeurs du changement. Pour que tous soient mobilisés et impliqués dans la transformation sociétale de l’entreprise. Ils nous représentent, ils doivent porter haut et fort nos 5 valeurs phares qui ont été portées par le Comité de Direction et validées par des groupes de travail de collaborateurs :
L'Esprit PionnierC’est grâce à son esprit pionnier que KAPORAL a trouvé sa place parmi les plus grands jeanners.
L’esprit pionnier c’est la créativité, la curiosité, la prise d’initiative, la remise en question mais aussi la capacité à être agile dans toutes les situations. Nous n’aurons jamais peur d’être les premiers, au contraire, c’est exactement là que nous voulons être !

L’humainLes hommes et les femmes sont au cœur de la réussite de KAPORAL
Tout commence par un simple sourire, savoir écouter les autres, s’entraider, c’est tout le plaisir du vivre ensemble. La chaleur humaine chez nous s’exprime dans le partage, l’échange entre collègues : vouloir se rendre service, avoir l’esprit d’équipe, travailler dans le respect de chacun et accepter la diversité et les différences.

L’ambitionKAPORAL est une marque avant-gardiste, qui sait faire la différence, se démarquer et faire le buzz
L’ambition chez KAPORAL est une ambition collective et bienveillante : c’est vouloir apprendre, se donner les moyens, proposer des idées, challenger et se challenger, évoluer et grandir collectivement. C’est également la fierté de contribuer à la création d’un projet commun, chacun dans son métier, chacun avec son talent.

La responsabilitéUne marque positive et engagée : voilà la « KAPORAL Attitude »
Nous voulons agir avec responsabilité en nous efforçant de mettre l’éthique, la sécurité de nos produits et le respect des droits humains au centre de nos préoccupations, tant pour nos partenaires que pour nos collaborateurs. L’engagement est inscrit dans nos veines, ce qui nous permet d’avoir une vision positive de l’avenir.

La passion et le funLa passion et le fun c’est l’ADN de la marque KAPORAL
Etre complètement vivant c’est forcément être joyeux. Nous aimons ce que nous faisons et nous le montrons ouvertement. Parce qu’on peut être sérieux sans se prendre au sérieux, dans la bonne humeur partagée, c’est le début du savoir-vivre. Travailler tous ensemble dans le plaisir et dans la joie : enjoy KAPORAL !
KAPORAL Marseille solidaire avec le monde : S’engager donne du sens à son travail ! L’initiative Kap Ecolo regroupe aujourd’hui une dizaine de collaborateurs qui s’impliquent pour mettre en place des actions environnementales, principalement au siège : recyclage, économies d’énergie ou collectes de jouets.
croissance ecologique

Notre engagement 2020 & 2021

croissance ecologique
Étendre le réseau d’ambassadeurs Kap Ecolo au siège et en boutiques
consommation eau
Mettre en place un programme d’actions solidaires pour les salariés au siège et en boutiques
S’engager pour aider


Kaporal déploie depuis le début de l’épidémie du Coronavirus un dispositif interne d’aide d’urgence à destination de nos « héros » du quotidien dans la lutte contre le COVID 19. Qu’il s’agisse d’équiper le personnel soignant libéral de tenues pour visiter leurs patients ou plus largement d’aider les hôpitaux et la recherche, nous répondons présent.

Les entreprises de la filière mode et luxe se mobilisent au sein du groupement « Savoir faire ensemble » pour fabriquer les produits essentiels dans la lutte contre le COVID 19. KAPORAL a répondu à l’appel de ce collectif pour fournir 4000 masques au CHU de la conception à Marseille et 1500 masques à l’Hôpital de Martigues. Nous remercions nos fournisseurs à l’étranger pour l’aide qu’ils nous ont apportés afin de permettre cette distribution à nos soignants.

Au sein d’une alliance « Tous unis contre le virus », l’AP-HP, la Fondation de France et l’Institut Pasteur ont décidé d’unir leur force et de mobiliser tout leur réseau. KAPORAL a rejoint l’alliance. Nous contribuons par le don financier à alimenter un fonds d’urgence qui sert à la recherche médicale pour un vaccin, à l’aide d’urgence auprès des hôpitaux, des établissements de santé et des associations de terrain qui gèrent la précarité, l’exclusion.
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« S’ancrer et s’engager sur notre territoire »
Avec KAPORAL nous avons fait le choix d’orienter notre engagement sociétal sur des causes liées à notre histoire locale, à nos activités de confection et à notre culture d’entreprise rebelle !

L’inclusion : accompagner à l’éducation et à l’insertion professionnelle
Si nous pouvons être utiles aux jeunes de la région, si, grâce au rayonnement de notre entreprise nous pouvons aider ceux qui rencontrent des difficultés, si nous pouvons servir de tremplin pour des jeunes n’arrivent pas à se lancer, nous le faisons, et sans hésiter.
Le projet Skola, la « boutique-école que nous soutenons sur Marseille, Lille et La Réunion en partenariat avec Les Apprentis d’Auteuil permet à des jeunes en rupture scolaire et en insertion professionnelle d’apprendre les métiers du Retail dans la Mode.

En rejoignant le programme « Télémaque », KAPORAL favorise l’égalité des chances dans l’éducation dès le collège en accompagnant des jeunes de milieux modestes, méritants et motivés par le biais d’un double parrainage « entreprise-école ». Le but est de permettre aux jeunes tutorés de poursuivre plus tard des études secondaires. Des salariés de KAPORAL sont bénévoles et s’impliquent en dehors de leur temps de travail dans ce projet de société.
Le soutien à la jeune création
L’essence de la mode, c’est la création. Notre ADN nous lie à la jeunesse et à l’audace, c’est la raison pour laquelle nous nous engageons auprès des jeunes pour faire bouger les lignes de la mode. Nous avons toujours envie d’investir dans la cause des start-up ou d’encourager des artistes parce que nous croyons dans la jeunesse et dans tous ses nouveaux talents.
La protection de l’eau et de la biodiversité
En tant qu’entreprise méditerranéenne, nous tenons tout particulièrement à la protection des océans, du littoral et de la Méditerranée. En 2020, Kaporal s’engage auprès de porteurs de projets environnementaux, notamment en soutenant les manifestations « Planet Biodiv » et en parrainant le challenge My Med du Club Top 20 pour la protection de la biodiversité et du littoral méditerranéen.

Dans un esprit contributif, Kaporal déploie aussi dans l’ensemble de son réseau de magasins une action de soutien à la protection des coraux à travers la vente d’objets symboliques et porteurs de sens. Des bracelets « Gifts For Change » constituent une première initiative pour soutenir la régénération des coraux à Bali, portée par les villageois balinais. Parce que les récifs coralliens sont les forêts tropicales des mers, ils représentent 7 % du globe et sont les hôtes de près de 4 millions d’espèces. Ils sont aussi essentiels que les arbres et on sait que la perte des coraux pourrait conduire à l’effondrement d’écosystèmes extraordinaires… Nous, on dit NON et vous ?
croissance ecologique

Notre engagement 2020

croissance ecologique
Poursuivre les actions menées depuis des années dans le domaine de l’inclusion
consommation eau
Accélérer le soutien aux projets de la jeune création en lien avec les enjeux de la RSE
climat
Initier des projets de protection liés à la Mer Méditerranée, aux littoraux et aux océans.
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